校企合作 共创未来 | 成都锦城学院建筑学院领导莅临创信股份交流

为深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，践行新时代党的组织路线，着力深化人才强企战略，创信股份始终秉承“校企合作，联合育才”理念，不断推动产教融合、校企合作深度实施。2023年8月2日，成都锦城学院建筑学院党总支书记、院长康志华教授一行莅临创信工程咨询股份有限公司进行校企交流。创信股份董事长兼总经理阳南、人力行政中心总监刘帆等热情接待了来访的嘉宾，并表示热烈欢迎。

在交流会上，大家对工程咨询行业市场的变化进行了探讨。近几年，工程咨询行业深化供给侧结构性改革，突破了原有的咨询服务形式，满足客户个性化与多样化咨询需求的全过程工程咨询应运而生。2017年，国务院办公厅发布《关于促进建筑业持续健康发展的意见》，明确了“全过程工程咨询”这一理念后，项目服务方式由碎片咨询向综合咨询转变，全过程工程咨询成为新的发展方向。

创信股份紧跟市场发展的步伐，及时调整业务类型和服务模式，从传统的房建领域拓展到工业和新能源领域，从单一的造价咨询、工程管理等服务升级为全过程工程咨询服务，为客户提供全方位的解决方案和专业支持。公司的转型和升级已经取得了显著的成效，在多个重大项目中承担了全过程工程咨询的角色，展示了公司的综合实力和专业水平，赢得了客户的信赖和好评。

行业的变化不仅将推动企业转型升级，也对高校培训专业的前沿人才提出了新的挑战。在交流会议上，康志华教授对于行业目前对专业人才的技能需求十分感兴趣，阳南董事长从三个方面进行了解答：

1.综合素养。工程造价专业的大学生需从大一开始培养自己的综合素养，包括职业道德、沟通协调能力、团队合作精神、创新意识和自我学习能力，能够适应不同的工作环境和岗位要求，处理好与建设单位、施工单位、监理单位、设计单位等各方的关系，能够积极参与行业活动和培训，不断提高自身的综合素养。同时，还应该具有吃苦耐劳、适应变化的能力，能够面对工作中的困难和挑战，保证工作质量和效率。

2.知识面广。对于工程造价专业的大学生，在扎实掌握专业知识和技能的基础上了解相关的工程管理、工程设计、工程施工、工程经济等知识，将自己打造成行业需要的“T”型人才，以造价咨询作为切入工程经济的关键点，牵引全过程造价管理，满足项目建设经济效益日益增长的要求。

3.专业迁移能力。面对行业的转型升级，企业需要大量的具备专业迁移能力的人才，能够满足项目综合咨询的服务要求，依托原有的专业能力，灵活地调整自己的知识结构，快速学习和掌握新的专业技能和知识，适应新的工作内容和要求。具备专业迁移能力的人才，不仅能够保持自身的竞争力和发展潜力，也能够为企业的转型升级提供有力的人才支持。

交流会结束后，康教授一行参观了创信股份的办公环境、工作流程、项目案例等，对创信股份的专业水平和管理水平给予了高度的评价和肯定，并邀请阳南董事长去学校进行学术交流和经验分享。

成都锦城学院一直为创信股份的发展提供了诸多优秀人才，创信股份的许多优秀员工也来自成都锦城学院，本次校企交流活动是成都锦城学院与创信股份友好合作关系的再次见证，也是双方深化校企合作、共创未来的良好体现。创信股份期待和欢迎成都锦城学院的莘莘学子加入，相信通过双方的努力，校企合作将会取得更多的成果和收获，也将为行业培育出更多的专业优秀人才，共同实现建筑强国的美好愿景。